今 日消息,新二号房卡添加微信33549083 苹果今日发布了 iOS 16.1 正式版更新,简单介绍一下:手游手麻,微信拼三张/,华山大厅,青龙大厅拼三张,牌友联盟,土豪联盟,老板互娱,大亨互娱,火狐大厅,大满贯,新荣耀,开元,聚友联盟,兄弟互娱,盛世娱乐,新道游,美猴王大厅,新海米大厅,福建十三水,房卡咨询添加微信《33549083》或QQ3329006910这是 iOS 16 操作系统自公开发布以来的首次重大更新,同时也发布了 iPadOS 16 正式版。这两项更新都为苹果 iPhone 和 iPad 用户带来了许多功能,但根据苹果的说明,仍有五项功能将延迟到年内推出,IT之家为大家盘点一下。iPadOS 16:外接显示器支持
苹果 iPadOS 16 的标志性功能之一是台前调度,但台前调度对外部显示器的支持延迟到了 2022 年稍晚些时候。朱雀大厅房卡充值咨询请添加微信:33549083该功能支持分辨率高可达 6K,便于用户以理想的方式组织工作空间,在 iPad 和外接显示器上同时各自运行多可达 4 个 App。
通过 SharePlay 一起玩游戏。
苹果 iOS 16 和 iPadOS 16 上的 SharePlay 将在今年晚些时候迎来新功能,新二号链接房卡点控代理、零售咨询添加微信《33549083》非诚勿扰。用户将能够使用 SharePlay 通过 FaceTime 与朋友和家人一起玩游戏。
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这一功能适用于具有 Game Center 集成并支持多人游玩的游戏。朱雀大厅房卡链接代理、零售咨询请添加微信:33549083或QQ3329006910郑重承诺 :一对一服务 。在 iOS 16 和 iPadOS 16 中,苹果已经将 SharePlay 扩展为内置在 iMessages 等应用中。
苹果将与今年晚些时候推出一款“无边记 Freeform”应用,“无边记”是一款效率类 App,可让用户写写画画,新二号房卡咨询请添加微信:33549083随手记下闪现的灵感,或添上任何需要的资料,将在 iOS、iPadOS 和 macOS 上可用。
通过卫星紧急求救
苹果 iPhone 14 和 iPhone 14 Pro 系列独占的卫星紧急求救功能将于 11 月推出,用户将能够通过 iPhone 上的卫星通信功能拨打紧急 SOS 电话。房卡链接咨询请添加微信:33549083通过卫星的紧急 SOS 初将仅在美国和加拿大提供,并且在前两年对用户免费,之后的定价尚未公布。
Apple Music Classical
2021 年 8 月,苹果收购了专注于古典音乐的流媒体服务 Primephonic。在该公告中,新二号房卡代理、零售咨询请添加微信:33549083或QQ3329006910苹果表示将在 年度发布专为古典音乐设计和定制的专用 Apple Music Classical 应用。
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来源:潮峰投研
“为投资者创造价值”是公募基金常被提及的使命,但富国基金近期却因“董事长高薪”与“基民长期亏损”的强烈反差,陷入舆论漩涡。
当董事长裴长江两年领取超250万元薪酬的消息曝光,旗下美女基金经理王园园管理的多只产品持续血亏的现实,更是让投资产生诸多质疑。
富国基金百亿美女基金经理王园园血亏,多只基金陷入长期亏超20%
从数据来看,王园园管理的多只基金任职回报为负,且部分基金亏损时间跨度长。
像国富远见优选混合C,自2022年2月16日任职至今超3年,任职回报-5.93%;国富远见优选混合A同期任职回报-3.99%。
还有国富品质生活混合C,2021年7月16日管理至今3年多,回报-26.31%;国内需增长混合C,同时间段任职回报-27.82%,亏损幅度较大。
国富高质量混合自2021年6月16日管理以来,4年多时间任职回报-24.88%;国富消费主题混合C,2021年1月18日起管理,4年多回报-29.41%。
国富价值创造混合C、A,2021年1月13日管理至今,分别亏损-29.54%、-27.63%。
但值得注意的是,国富消费精选30股票A,2020年11月05日-2024年07月08日管理期间,任职回报-30.94%;国富消费精选30股票C,2024年6月6日-2024年7月08日短短32天,就亏损-7.73%。
不过,并非所有产品都持续低迷。例如国富内需增长混合A,王园园自2020年3月26日管理至今5年多,任职回报达33.35%;国富品质生活混合A,2019年3月20日管理至今6年多,回报67.63%;国富消费主题混合A,2017年6月16日管理至今8年多,更是取得127.61%的可观回报,展现出一定的管理能力。
王园园管理的基金中,既有任职回报超127%的国富消费主题混合A,也有亏超29%的同类产品,这种极端分化值得深思。
这背后,是投研团队对不同产品的策略执行差异,还是基金经理“精力分散”导致的顾此失彼?
这里就不得不提及一个问题,公募基金经理“一拖多”现象普遍,王园园同时管理多只基金,总规模庞大,精力分散或影响业绩。基金经理管理产品数量是否应设限?
如何平衡“规模扩张”与“业绩深耕”?若基金经理无法对每只产品投入足够精力,“业绩分化”将持续上演,基民恐怕成为最终受害者。
董事长裴长江两年250万高薪,基民亏损何解?
裴长江作为富国基金董事长,2022-2023年从股东海通证券处领取超250万元薪酬。而同期,旗下多只基金业绩惨淡,基民亏损严重。
这种“薪酬-业绩”的脱钩,似乎违背了公募基金行业“利益共享、风险共担”的基本逻辑。
众所周知,公募基金的核心是“代客理财”,管理费收入依赖基金规模与业绩表现。当基民因基金亏损不断赎回,基金规模缩水,管理费收入本应受影响,高管薪酬却未体现这种关联。
部分业内人士质疑,“董事长的高薪,是基于公司整体业绩,还是单纯的‘职位福利’?若公司旗下基金长期亏损,高管薪酬是否应相应调整?”
富国基金的薪酬争议,折射出公司治理结构的隐忧。在当前架构下,高管薪酬由股东决定,缺乏对基民利益的充分考量。
基民作为基金的“实际出资人”,却无法参与薪酬决策,导致“高管拿高薪、基民背亏损”的失衡局面。更关键的是,投资决策与薪酬激励的关联性不足。若高管薪酬不与基金长期业绩、投资者回报挂钩,容易滋生“重规模扩张、轻业绩提升”的倾向。